La flamme virtuelle
Février 2023

Dans ce numéro :
Période de candidature prolongée pour les élections à l’AIINB
Président(e) désigné(e) et régions 1, 3 et 4
 
Période de candidature prolongée pour les Prix de l’AIINB
Proposez un(e) collègue méritant(e)!

Notez-le dans votre agenda :
Le 9 mai 2023
AGA de l’AIINB
 
Compléter votre programme de maintien de la compétence 2023
 
Ressources importantes de l’AIINB

Élections à l’AIINB
Période de candidature prolongée jusqu’au 24 mars
Exprimez-vous dans le débat sur la réglementation
de la profession infirmière
La période de candidature a été prolongée jusqu’au 24 mars 2023.

Nous recherchons des candidatures pour le poste de président(e) désigné(e) ainsi que pour les postes d’administratrice/administrateur représentant les régions 1 (Moncton), 3 (Fredericton et vallée du Haut-Saint-Jean) et 4 (Edmundston).
 
Si ces postes vous intéressent ou si vous connaissez des collègues qui pourraient poser leur candidature pour ces postes, n’hésitez pas. Des informations complémentaires et les formulaires de candidature sont disponibles sur le site Web de l’AIINB. Si vous avez des questions, écrivez-nous à aiinb@aiinb.nb.ca.
Proposez un ou une collègue!
Prix de l’AIINB
La période de candidature a été prolongée jusqu’au 24 mars 2023.
 
Il est encore temps de proposer des candidatures d’II et d’IP qui mériteraient selon vous l’un des prix ci-dessous pour leur contribution exceptionnelle à la profession infirmière :
 
  • Prix d’excellence en pratique clinique
  • Prix de mérite (pratique infirmière, administration, formation et recherche)
  • Prix de distinction d’une infirmière débutante
 
Ces prix visent à reconnaître des infirmières et des infirmiers qui vont au-delà de leurs responsabilités quotidiennes, qui cherchent toujours à aider leur équipe et à fournir des soins exceptionnels à leurs patients. L’infirmière est souvent le premier point de contact, une présence constante et la voix professionnelle des patients qui reçoivent des soins.

Les critères des prix et les formulaires de candidature sont disponibles sur le site Web de l’AIINB.
Notez-le dans votre agenda!
9 mai 2023
Les thèmes principaux de cette assemblée seront le rapport annuel 2022 et le rapport du vérificateur. Le site Web de l’AIINB publiera les détails dès qu’ils seront disponibles, notamment l’ordre du jour, les résolutions, les votes par procuration, etc.

Date limite pour soumettre des résolutions : 1er avril 2023
Les projets de résolutions doivent être reçus par écrit à l’AIINB d’ici au 1er avril 2023 afin qu’elles puissent être examinées par le comité des résolutions. Pour obtenir des détails sur la façon de soumettre une résolution ou des précisions sur le processus, contactez l’AIINB.
 
Vous devrez recevoir au début mars un courriel contenant votre invitation et un lien d’inscription.
Programme de maintien de la compétence 2023
Saviez-vous que le processus du PMC est semblable à la démarche infirmière? C’est exact, puisque le PMC commence par une autoévaluation, suivie de l’élaboration d’un plan d’apprentissage et, plus tard dans l’année, de l’évaluation des résultats de ce plan. Il est temps pour vous de compléter votre autoévaluation et de choisir au moins un indicateur sur lequel vous allez travailler en 2023.
 
 
Des détails sont disponibles sur le site Web de l’AIINB
Ressources d’apprentissage de l’AIINB
Saviez-vous que l’AIINB offre une variété de ressources d’apprentissage pour vous aider à mieux connaître et à appliquer vos normes d’exercice? Ces ressources sont très complètes. Vous y trouverez des directives, des études de cas, des webinaires et des FAQ. Consultez aussi les ressources disponibles sur notre site sous Normes d’exercice et PMC.
Vous ne trouvez pas ce que vous cherchez? Vous avez besoin d’aide ou de conseils? Écrivez-nous à consultationpratique@aiinb.nb.ca. Nous nous réjouissons toujours d’avoir des nouvelles de nos infirmières et infirmiers.
Ressources importantes de l’AIINB
FAQ : Privatisation et pratique infirmière
On entend souvent parler des soins de santé dans le privé et dans le public, mais savez-vous comment ce débat pourrait affecter votre pratique infirmière? Les informations suivantes vous aideront à mieux comprendre vos responsabilités, quel que soit votre cadre de travail. FAQ : Privatisation et pratique infirmière
 
Soutenir les infirmières diplômées et les infirmières praticiennes diplômées
#lesaviezvous : Les II et IP sont responsables de soutenir les nouvelles infirmières diplômées et infirmières praticiennes diplômées en partageant leur connaissance et leur expertise infirmières, et en agissant comme modèles, préceptrices et/ou mentors. En agissant ainsi, vous contribuerez à renforcer la main-d’œuvre infirmière tout en améliorant la qualité des soins et les résultats pour les patients. Vous trouverez ci-dessous des ressources qui peuvent aider les II et les IP à faciliter la transition vers la pratique.
 
À TITRE INFORMATIF
Activités à venir
SPIIC
 
Institut canadien des infirmières enseignantes
 
Centre de réadaptation Stan Cassidy
21 mars 2023
Notez la date!
le 25 mai 2023
Conférence virtuelle
 
 Notez la date!
11 au 13 octobre 2023
Edmundston (N.-B.)
Libre-service
Consultez les détails de votre police, mettez à jour vos renseignements personnels ou vérifiez l’état d’une réclamation, tout cela dans le confort de votre foyer. #Commandité #CommanditéparTDAssurance► https://go.td.com/3ER13eb
Pour nous joindre :
Téléphone : 506-458-8731
Sans frais (au N.-B.) : 1-800-442-4417
Télécopieur : 506-459-2838
Courriel : aiinb@aiinb.nb.ca
Site Web : www.aiinb.nb.ca

Heures d’ouverture :
Du lundi au vendredi de 8 h 30 à 16 h 30
 
Fermeture des bureaux :
7 avril: Vendredi saint
10 avril: Lundi de Pâques

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