Juin 2019                                                                       
Concours de sauvetage minier 2019
Et les prix vont à ...

Les résultats du concours de sauvetage minier 2019 sont publiés.

Le concours annuel de sauvetage minier réunit les bénévoles du sauvetage minier pour qu'ils puissent mettre en pratique leurs compétences essentielles et apprendre les uns des autres. Les simulations imitent des scénarios de catastrophes réelles, mettant à l'épreuve les capacités de l'équipe à gérer ces moments impensables lorsqu'une crise survient.

Six mines ont concouru dans un total de 14 catégories pour le titre de champion global dans un milieu à ciel ouvert et souterrain.

Les gagnants de 2019 sont ...

Technicien d'essai de l'équipement
Craig Archibald, mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)
Premiers soins en surface
Mine de fer Baffinland (Baffinland Iron Mines Corporation)
Premiers soins souterrains
Mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)
Intervention en surface
Mine de diamants Gahcho Ku é (De Beers Canada Inc.)
Lutte contre l'incendie
Mine de fer Baffinland (Baffinland Iron Mines Corporation)
Sauvetage en surface par câble
Mine d'or Meadowbank (Agnico Eagle Mines Ltd.)
Sauvetage souterrain par câble
Mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)
Examen écrit, intervention en surface
Mine de diamants Gahcho Kué (De Beers Canada Inc.)
Examen écrit, intervention souterraine
Mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)
Fumée en surface
Mine de diamants Gahcho Kué (De Beers Canada Inc.)
Fumée souterraine
Mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)
Intervention / épreuve de sauvetage souterrain
Mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)
Obstacles en surface/évacuation Mine de diamants Gahcho Kué (De Beers Canada Inc.)
Obstacles souterrains Mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)
Ensemble des épreuves de surface Mine de diamants Gahcho Kué (De Beers Canada Inc.)
Ensemble des épreuves souterraines Mine de diamants Diavik (Rio Tinto Ltd.)

Toutes nos félicitations aux équipes qui ont participé. Le travail que vous faites est essentiel à la sécurité dans l'industrie minière, et la CSTIT aimerait souligner votre travail acharné et votre dévouement à la sécurité de votre entourage.

Nous attendons tout le monde avec impatience au Concours de sauvetage minier 2020, le 6 juin 2020.


Réunions d'information
La Semaine du gouvernement et une offre en cours


Les célébrations de la Semaine de la sécurité et de la santé au travail sont officiellement terminées, mais les réunions d'information se poursuivent. La CSTIT a donné le coup d'envoi de la Semaine de la sécurité et de la santé 2019 en lançant les Réunions d'information 101 afin d'offrir aux employeurs l'occasion de recevoir la visite d'un inspecteur en santé et sécurité au travail (SST) pour les aider à préparer et tenir une réunion d'information selon leurs besoins. Dès le mois de mai, nous avons rendu visite à plus de 30 employeurs dans 6 collectivités des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut, en terminant notre tournée par la Semaine du gouvernement auprès d'un large éventail de ministères à Inuvik, Iqaluit et Yellowknife.

Prochaines étapes Nous proposons désormais des réunions d'information tout au long de l'année. Si vous souhaitez qu'un inspecteur en SST se rende à votre lieu de travail pour parler de sécurité, faites-le-nous savoir. Consultez les sujets que nous proposons , et envoyez-nous un courriel pour vous inscrire . Continuons la discussion sur la sécurité - ça en vaut la peine!
Sommet de l'ACATC 2019 sur la gouvernance
Inclusion : Répondre aux intervenants canadiens contemporains  


Inclusion - Michael Bach - Enregistrement graphique réalisé par Alison Mcreesh©

La Commission de la sécurité au travail et de l'indemnisation des travailleurs (CSTIT) était fière d'accueillir le Sommet sur la gouvernance de l'Association des commissions des accidents du travail du Canada (ACATC) de 2019, à l'occasion du 100e anniversaire de l'association.

Cette conférence a réuni des représentants des commissions des accidents du travail de partout au Canada et leur a permis de discuter des tendances en matière de sécurité au travail, de partager les défis et d'apprendre les uns des autres sur la meilleure façon de répondre aux besoins des travailleurs et des employeurs canadiens.
Ressource mise en évidence : Code de pratique

Le site Web de la Commission de la sécurité au travail et de l'indemnisation des travailleurs contient beaucoup d'information destinée aux travailleurs, aux employeurs et au grand public. Afin de vous aider à vous familiariser avec ces ressources, SafetyNet vous propose chaque mois une fonctionnalité mise en évidence. Ce mois-ci, l'accent est mis sur les codes de pratique.

Pourquoi devrais-je réviser un code de pratique? 

Alors que les lois en matière de sécurité vous obligent à gérer la sécurité, les codes vous indiquent la manière de le faire sur des sujets spécifiques. La CSTIT élabore des codes de pratique afin de fournir aux employeurs des directives détaillées sur la façon de mettre en œuvre les pratiques exemplaires de travail, conformes aux exigences réglementaires. Les codes de pratique sont des documents essentiels pour créer ou réviser votre propre politique en matière de santé et de sécurité au travail sur des sujets précis, pour comprendre votre rôle et vos responsabilités en matière de sécurité au travail et pour veiller à ce que les superviseurs et les employés respectent ou dépassent les exigences des Lois sur la sécurité des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut, du Règlement sur la santé et la sécurité au travail et des attentes de la CSTIT en matière de sécurité. Chaque code donne un aperçu des renseignements essentiels, notamment :  
  • La législation pertinente en la matière dans la Loi sur la sécurité et le Règlement sur la santé et la sécurité au travail;
  • Les risques dont il faut tenir compte en ce qui concerne l'objet du code;
  • Des conseils et des modèles pour la mise en œuvre de politiques et de pratiques dans votre propre milieu de travail;
  • Autres ressources et coordonnées pour toute question supplémentaire.
Vous pouvez trouver une gamme complète des codes de la CSTIT sur notre page Web
. Cette page est régulièrement mise à jour avec de nouveaux codes de pratique, et nous faisons la promotion de tous les nouveaux codes sur nos pages Facebook et Twitter dès leur publication. Si vous avez d'autres questions ou si vous souhaitez en savoir plus sur les ressources de la CSTIT, veuillez nous contacter .

















Le point sur la sécurité des jeunes travailleurs
Compétences Canada - Concours vidéo pour les jeunes


Le printemps est une période occupée pour toutes les équipes de Compétences Canada alors que des concurrents de partout au pays se préparent au concours national de Compétences Canada.  Cette année, plus de 650 des jeunes les plus talentueux des niveaux secondaire et postsecondaire se sont réunis les 28 et 29 mai à Halifax, en Nouvelle-Écosse, pour démontrer leurs compétences dans 44 concours de métiers et de technologies différents, dont la compétence 92 - Sécurité au travail.     Nos trois concurrents du Nord ont fait un travail remarquable. Le Yukon a remporté une médaille d'argent, alors que les Territoires du Nord-Ouest et le Nunavut ont réalisé de solides performances. Ava, de Fort Simpson, aux Territoires du Nord-Ouest, et Kenia, de Whale Cove, au Nunavut, ont fièrement représenté la prochaine génération de professionnels de la sécurité des NT et du NU. Nous ne pouvions pas être plus fiers.

En plus des réussites à ce concours, la CSTIT est heureuse d'annoncer que trois élèves de l'école secondaire Sir John Franklin de Yellowknife, aux T.N.-O., ont remporté la première place au concours national de vidéos pour les jeunes du CCHST pour leur vidéo Workplace Spook, encourageant les jeunes à connaître leurs droits au travail. Toutes nos félicitations à cette équipe de futurs travailleurs, qui a fait preuve d'une compréhension très claire de l'importance de connaître vos droits en tant que travailleur! Regardez leur vidéo ici.



















MODIFICATIONS AUX POLITIQUES

Le conseil de gouvernance a examiné et approuvé les politiques et ses directives suivantes lors de sa réunion tenue en juin 2019 :
  • Politique 04.02, Assistance médicale et coûts associés
  • Politique 04.04, Traitements complémentaires et alternatifs
  • Politique 04.07, Examens médicaux
  • Politique 06.03, Calcul de l'indemnisation permanente
Prière de consulter le Manuel des politiques de la CSTIT ou les directives du conseil de gouvernance pour lire les politiques et directives.
FERMETURE DES BUREAUX

Les bureaux de la CSTIT seront fermés pour la fête du Canada le lundi 1er juillet, et rouvriront le mardi 2 juillet à 8 h 30. Notre bureau du Nunavut sera aussi fermé pour la fête du Nunavut le mardi 9 juillet, et rouvrira le mercredi 10 juillet. 

Pour signaler une blessure ou un incident grave au travail, appelez au 1-800-661-0792.

Pour signaler un travail dangereux, utilisez le service Signaler un travail dangereux accessible sur le portail WSCC Connect .
wscc.nt.ca   /  1.800.661.0792   *   wscc.nu.ca  /  1.877.404.4407