D écembre 2017                                                               

NOUVEL AJOUT AU RAPPORT ANNUEL SUR LA MASSE SALARIALE : le VOLET SST
ENVOYEZ-LE DÈS LE 2 JANVIER 2018
Rappel aux employeurs : en décembre dernier, vous avez reçu de l'information sur le dépôt du rapport annuel sur la masse salariale (RAMS) et le volet sur la santé et la sécurité au travail (SST) à mettre à jour. Dans le numéro de SafetyNet du mois dernier , nous vous avons expliqué ce que signifiait ce volet pour vous. Voici quelques conseils de plus à ce sujet :

Trouvez les réponses (oui ou non) aux questions du formulaire avant de commencer à le remplir.

Les utilisateurs de WSCC Connect devraient consulter la personne qui gère le programme de SST dans leur entreprise (ou l'entreprise pour laquelle ils déposent un RAMS) afin de pouvoir répondre oui ou non aux questions sur la SST.

Sachez quoi répondre avant de lancer le processus de dépôt du rapport.

Le fait d'avoir vos réponses sous les yeux avant même de commencer facilitera les choses et contribuera à la transmission à la CSTIT des données les plus exactes quant au nombre d'entreprises qui mettent en œuvre un programme de SST aux Territoires du Nord-Ouest et au Nunavut.

Suivez notre Guide étape par étape.

Examinez la série de questions sur la SST auxquelles vous répondrez simplement par oui ou non, et lisez les explications fournies dans la section 4 du  
Guide pour remplir le rapport annuel sur la masse salariale.

De plus amples précisions sur la forme que peut prendre un programme de SST sont aussi fournies sur la page  Outils du programme de sécurité.

La date limite est le 28 février 2018. Vous pourrez envoyer votre rapport dès le 2 janvier 2018 s'il est prêt.

Nous sommes là pour vous aider!  Si vous avez besoin d'aide, envoyez un courriel aux Services aux employeurs aux Territoires du Nord-Ouest ou au Nunavut , ou encore composez le numéro sans frais 1-800-661-0792.
GLISSADES, TRÉBUCHEMENTS ET CHUTES
SOYEZ PRUDENTS EN CETTE SAISON DES FÊTES!


 
À l'approche de la saison des Fêtes, il se peut bien que vous fassiez des pieds et des mains pour faire plaisir à tous. Il est facile de se laisser emporter par la frénésie des emplettes et la préparation des dîners des Fêtes entre amis et en famille. Cependant, avec les averses de neige, le sol glacé et les journées sombres, c'est plus que jamais le moment de faire attention de ne pas glisser, trébucher ou tomber.

Vous risquez plus de glisser, de trébucher et de tomber pendant les mois d'hiver, mais nous sommes là pour vous rappeler que ces blessures peuvent être évitées. Rappel :
  • Portez des chaussures appropriées et bien ajustées;
  • Planifiez et prenez votre temps;
  • Prêtez plus attention à votre environnement.
Les glissades, trébuchements et chutes peuvent être évités. Portez-vous bien et assurez votre sécurité en cette période des Fêtes. La sécurité, ça en vaut la peine, toujours.
COUVERTURE PERSONNELLE FACULTATIVE
INSCRIVEZ CETTE DATE DANS VOTRE AGENDA : LE 31 DÉCEMBRE 2017

Si vous êtes propriétaire d'une entreprise, un partenaire, un directeur enregistré ou encore à votre compte, vous ne recevez pas automatiquement la couverture de la CSTIT du fait de votre emploi. Pour bénéficier de la couverture de la CSTIT, vous devez souscrire une couverture personnelle facultative, laquelle vous offre les mêmes avantages reçus par les autres travailleurs en cas de maladie ou de blessure au travail.

Vous pouvez souscrire une couverture pour au moins un mois jusqu'à une année entière. Votre couverture est renouvelable chaque année - d'ici le 31 décembre en 2017.

Pour consulter et remplir le formulaire de demande de couverture personnelle facultative, veuillez cliquer ici . Vous pouvez écrire aux Services aux employeurs, aux Territoires du Nord-Ouest ou au Nunavut , pour obtenir de plus amples renseignements.
MODIFICATIONS AUX POLITIQUES

Le Conseil de gouvernance a examiné et approuvé les politiques suivantes lors de sa réunion tenue en décembre 2017 :
  • Politique 02.03, Couverture personnelle facultative
  • Politique 03.09, Troubles psychiatriques et psychologiques
  • Politique 05.01, Droit à la réadaptation professionnelle
  • Politique 05.02, Programmes de réadaptation professionnelle
  • Politique 05.05, Allocations et subventions de réadaptation professionnelle
Prière de consulter le Manuel des politiques et les Directives du conseil de gouvernance pour voir l'ensemble des politiques et directives de la CSTIT.
RAPPEL CONCERNANT LES FÊTES
FERMETURE DES BUREAUX
Durant la période des Fêtes, les bureaux de la CSTIT fermeront le mercredi 20 décembre 2017 à 17 h, heure locale, et rouvriront le mardi 2 janvier 2018 à 8 h 30.

Pour signaler une blessure ou un incident grave au travail, appelez au 1-800-661-0792. Pour signaler un travail dangereux, utilisez le service en ligne Signalement de tâches dangereuses accessible par WSCC Connect .

Toute l'équipe de la CSTIT vous souhaite une joyeuse période des Fêtes, en toute sécurité. Nous nous réjouissons à la perspective de collaborer avec vous en 2018.
wscc.nt.ca   /  1.800.661.0792   *   wscc.nu.ca  /  1.877.404.4407